4月18日至19日，公司党委组织召开第二季度支部书记例会，并组织各基层党支部到滇南区域公司党支部交流学习。公司党委书记、副董事长薛毅，纪委书记刘骧，各基层党支部书记，机关党委工作部、纪检监察部、工会办公室、团委部门人员，各区域公司党群工作部人员，机关党务干事共40余人参加活动。

在二季度支部书记工作例会上，公司党委工作部、纪检监察部、工会办公室、团委相关负责人分别对近期党建、宣传、意识形态、党风廉政建设、工会、共青团等重点工作进行了具体安排部署。

薛毅对滇南区域公司党支部成功创建省国资委规范化示范党支部表示充分肯定。针对近期党建相关工作，他强调一是各基层党支部书记要统一思想、提高认识，坚决扛起抓党建工作的主责主业，牢固树立抓好党建是最大的政绩的理念，全面做好统筹部署。二是扎实开展好庆祝中国共产党成立100周年系列活动，认真组织广大党员干部及时收听收看庆祝中国共产党成立100周年大会和表彰大会，认真贯彻落实公司党委《庆祝中国共产党成立100周年活动实施方案》。三是扎实抓好党史学习教育，深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，贯彻落实公司党委《关于开展党史学习教育的实施方案》。四是加强党的全面领导，坚持把党的领导融入公司治理，持续推进“党建入章”工作，完善并严格执行“三重一大”决策制度和“三会”议事规则，持续推动党建融入中心工作。五是要持续加强党的思想政治建设，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想武装的首要任务。六是持续夯实基层党建工作，坚持“一支部一品牌，一支部一特色”目标，打造基层党建工作品牌。七是持续加强干部人才队伍建设，坚持引进和培养“双驱动”，贯彻落实“双培养”工作要求，进一步优化干部人才结构。八是持续加强党风廉政建设，进一步强化党委全面从严治党主体责任，明晰纪委监督职权。九是持续抓好宣传思想工作，深入学习贯彻陈文山董事长在集团2021年度宣传思想工作会上的重要讲话精神，强化对外宣传，在更高媒体平台发声；加强意识形态与舆情管理学习。十是抓好群团工作及和谐企业建设，持续构建“党带群团、一体共建、互保共进”的工作格局。

刘骧结合公司《纪检工作要点》中6大板块19个要点指出，各支部一是要压实党支部书记主体责任。深入推动党风廉政建设向纵深发展，认真落实第一责任人责任，全面落实从严治党主体责任，做好新形势下意识形态保密工作。二是持续加强干部人才队伍建设。提高选人用人质量，完善干部管理机制，坚持用五湖四海的人才成就五湖四海的事业。三是坚持不懈严管理、硬约束、正风气。紧盯“四风”顽疾，持续贯彻落实中央八项规定精神，进一步严明党的政治纪律和政治规矩，强化思想政治引领。

在交流学习中，交流团成员共同观看了滇南区域公司党支部《筑牢红色发展引擎，做优文旅特色小镇》党建宣传片，查看了党支部台账资料，实地调研了党支部在东风韵小镇创建的党员爱心服务站、企业文化走廊、党建活动室、党员活动中心、党员书屋等党建项目。

交流座谈会上，滇南区域公司党支部书记代小波从党支部基本情况、党支部规范化建设、党支部特色亮点打造等方面分享了党支部示范点创建经验。随后，各支部书记和党务工作者纷纷围绕党建工作联系生产实际、主题党日活动开展、党员参与度、理论学习开展方式等方面展开了经验交流。

刘骧交流发言中指出，滇南区域公司党支部党建工作基础扎实，工作有思路、有措施。他强调，一是各党支部书记要进一步提高思想认识，强化党的全面领导；二是进一步加强党务干事的配备，积极开展跟班学习、交流学习等学习制度；三是充分发挥党建引领作用，推动党建融入生产经营；四是加强党史及企业发展史的学习，强化意识形态和党风廉政警示教育，增强廉洁自律意识，珍惜来之不易的发展成果。

交流座谈会上，还开展了“智慧党建”专题培训，党委工作部相关业务人员对全国党员信息系统、云南省基层党建信息化平台、云岭先锋、学习强国四个平台的使用进行了深入讲解。

记者：许博瑞  责任编辑：王陆锋 邓皓月